기간제근로자와 단시간근로자는 각각 계약 기간과 근무 시간이 정해진 근로자를 의미합니다. 기간제근로자는 계약서에 명시된 기간 동안 근무하며, 단시간근로자는 통상 근로자보다 짧은…

60세 이상 고령자를 위한 시니어인턴십은 기업에 인건비를 지원하여 시니어의 재취업을 돕는 프로그램입니다. 이를 통해 경험 많은 시니어는 경제적 안정과 사회…

신중년 적합직무 고용장려금의 신규 지원 신청이 2024년 1월 1일부터 종료되었습니다. 이미 신청한 사업장은 경과 규정에 따라 지원금을 받을 수 있으니…

고령자 고용지원금은 사업장에서 60세 이상의 근로자를 새로 채용할 때, 정부가 인건비의 일부를 지원하는 제도입니다. 이 지원금은 고령 근로자의 고용 안정을…

고령자 계속고용장려금은 정년에 도달한 근로자가 계속 일할 수 있도록 중소·중견기업에 정부가 지원하는 제도입니다. 이 제도를 통해 근로자는 안정적인 일자리를 유지하고,…

60세 이상 어르신들을 위한 '고령자 취업알선 지원' 사업은 맞춤형 일자리를 찾아주고 면접 동행 등 다양한 지원을 제공합니다. 경비원, 간병인 등…

고령자 민간형 일자리 지원 사업은 60세 이상 어르신들을 위해 다양한 취업 기회를 제공하며, 공동체 사업단을 통해 함께 일하는 즐거움과 보람을…

2025년 어르신을 위한 공공형(공익활동)과 사회서비스형 일자리에 대해 알아보세요! 만 65세 이상 기초연금을 받는 어르신들이 참여할 수 있으며, 지역사회에 봉사하며 소정의…

신중년 경력형 일자리 지원은 만 50세 이상 65세 미만의 퇴직 전문 인력이 지역 사회에 필요한 서비스를 제공하며, 그들의 경험과 지식을…

가정법률에 대한 이해는 결혼, 이혼, 상속, 양육비 등 다양한 삶의 중요한 순간에 도움이 됩니다. 결혼의 법적 요건부터 이혼 절차, 상속…